Dicas

Faça networking atraindo as pessoas até você

Gestão pessoal
HBR Staff
A medida que você avança em sua carreira, é difícil arranjar tempo para fazer networking – especialmente quando as pessoas que você quer conhecer também tem compromissos praticamente a todo momento. Para conhecer pessoas proeminentes, você deve se fazer em evidência para que elas venham […]

Mantenha sua equipe longe do estresse

Gestão de pessoas
HBR Staff
Já é difícil controlar o nosso próprio estresse. Mas como você pode ajudar os seus funcionários a lidar com o deles? Um jeito é focar no desenvolvimento pessoal de cada membro da equipe. Ofereça a eles ferramentas como treinamentos de meditação e de resiliência. Encoraje […]

Aprenda enquanto você está trabalhando

Produtividade
HBR Staff
Muitos de nós acreditamos que só podemos aprender habilidades novas participando de programas formais de educação. Mas você pode incorporar a aprendizagem aos seus afazeres do dia-a-dia. Por exemplo, você pode praticar suas habilidades de comunicação durante reuniões no trabalho. Uma manhã respondendo e-mails pode […]

Mude o tom de uma conversa difícil

Gestão de pessoas
HBR Staff
Se você trabalha com alguém por muito tempo, é normal que vocês esbarrem em alguma diferença de opinião. Mas, quando uma conversa difícil começa a ficar fora de controle, como fazer para apaziguá-la? Primeiro, entenda que quando as pessoas discordam, na maioria das vezes é […]

Aumente sua produtividade protegendo o seu tempo

Produtividade
HBR Staff
Se você quer conquistar mais coisas, comece a tomar conta do seu tempo. O nosso trabalho se torna mais satisfatório quando estamos sendo dinâmicos, trabalhando em projetos que nós mesmo iniciamos. Diga não para projetos que não são prioridade e mantenha o foco imperturbável em […]

Faça do aprendizado um hábito

Gestão pessoal
HBR Staff
Se você quer continuar crescendo, você deve fazer do aprendizado um hábito. Para começar, seja específico sobre o que você quer fazer. Resoluções como “ler mais” ou “aprender coisas novas” são muito vagas. Seus objetivos devem ser concretos e mensuráveis: “Passar duas horas toda quinta-feira […]

Mantenha um diário para se tornar um líder melhor

Gestão pessoal
HBR Staff
Os melhores líderes estão refletindo sempre. Uma das maneiras mais fácies de se fazer isso é manter um diário. Separe um tempo todo dia, preferencialmente o mesmo horário sempre, e encontre um lugar quieto onde você não será interrompido. Mantenha essa hora reservada sempre como […]

Três maneiras de realmente motivar sua equipe

Gestão de pessoas
HBR Staff
As empresas geralmente se utilizam de artifícios materiais (bônus, salas de recreação, comida grátis) na tentativa de fazer seus funcionários mais satisfeitos. Mas pesquisas indicam que esses esforços, apesar de apreciados, não são efetivos a longo-prazo. Em vez disso, os chefes devem pensar em dar […]

Separe mais tempo para as suas prioridades

Gestão de pessoas
HBR Staff
Ás vezes, pequenas mudanças no jeito que você usa o seu tempo podem fazer a diferença entre sentir-se focado e produtivo ou exausto no trabalho. Dê permissão a si mesmo para priorizar o que é mais importante para você, então alinhe o seu horário de […]