Gestão de RH

Coaching efetivo demanda uma abordagem correta

Gestão de RH Artigo digital
A forma como as pessoas mudam é muito influenciada pelo porquê delas mudarem. E elas são mais bem-sucedidas nesse processo quando optam por fazê-lo. Esse é o ponto no qual o coaching pode trazer problemas, porque as mudanças normalmente são mais impostas do que propostas. […]

Faça do feedback rápido e direto parte de sua rotina

Gestão de RH Artigo digital
Muitos líderes não dão feedback efetivo por simplesmente estarem sempre correndo contra o tempo. Listamos três maneiras de tornar isso possível – para quem avalia e para quem é avaliado: Crie um método padrão de feedback. Reduza o tempo que você está gastando com cada […]

Por que ir trabalhar com RH?

Gestão de RH Artigo revista
Matthew D. Breitfelder, Daisy Wademan Dowling
Depois de concluir o MBA em Harvard, os autores foram atuar nas áreas preferidas de gente egressa de renomadas faculdades de administração: consultoria estratégica, bancos de investimento e afins. A certa altura, porém, os dois jovens, ambos promissores, tomaram a inesperada decisão de ir trabalhar […]